Sau đây là các cuộc hội thoại có liên quan:

Katz: Chỉ còn một tháng nữa cho trại huấn luyện và NBA News được chia thành hai loại - hoặc nó đã trở thành quá khứ hoặc dường như nó là vô tận. Mặc dù Oklahoma City Thunder có thể đang trên bờ vực giành chức vô địch thứ 14 trong lịch sử đội nhiều thập kỷ sau đó, LeBron James vẫn có thể đóng góp hiệu quả 16 điểm và 6 hỗ trợ mỗi trận, nhưng Jonathan Cumingga, chắc chắn vẫn là một đại lý miễn phí.

Cuminga đã có mặt trong thị trường đại lý miễn phí trong hai tháng qua - và anh ta không phải là một trường hợp bị cô lập. Ba đại lý miễn phí hạn chế có trọng lượng khác vẫn không được ký kết: Josh Gidey của Chicago Bulls, Quentin Grimes của Philadelphia 76ers và Cameron Thomas của Brooklyn Nets. Nhưng hãy bắt đầu với Kumingga, người đã bị bỏ rơi khi anh ta được đánh giá cao trong đội hình của Golden State Warriors, và bây giờ các cuộc đàm phán đại lý miễn phí của anh ta bị bế tắc.

Sam, bạn ở lại xung quanh các chiến binh; Marcus, bạn đã báo cáo về các Chiến binh trong vài năm. Làm thế nào để hai bạn nghĩ rằng điều này sẽ phát triển?

Amick: Nếu bài đăng trên Instagram mới nhất của Kumingga là đáng tin cậy, anh ấy sẽ làm tốt trong cuộc đàm phán dài và gần như gần như này. Trong bức ảnh, anh ấy đang đào tạo, với chú thích "sự thích thú" và một biểu hiện được thêm vào, đủ để minh họa cho tâm lý của anh ấy. Thành thật mà nói, những người chơi trong tình huống của anh ấy bây giờ nên thể hiện thái độ cực kỳ tự tin này trên các nền tảng xã hội.

Kuminga cần thuyết phục các chiến binh rằng anh ta thực sự sẵn sàng đi con đường khó khăn này-chấp nhận lời đề nghị đủ điều kiện trị giá 7,9 triệu đô la cho mùa giải tới để nhận được đại lý miễn phí đầy đủ vào mùa hè tới, thay vì chấp nhận hợp đồng 45 triệu đô la anh ấy trong năm đầu tiên. Đánh giá từ tình hình hiện tại, ngay cả khi anh ấy làm vậy, tôi sẽ không ngạc nhiên.

Nhưng với tư cách là một người có liên quan đã nói với tôi vào đầu tháng này, sẽ không đến giữa tháng 9, sẽ có áp lực thực sự để buộc cả hai bên phải thay đổi vị trí của họ. Hạn chót cho các trích dẫn về trình độ là ngày 1 tháng 10, và trại huấn luyện sẽ được mở trước đó, và chỉ sau đó mọi người mới thực sự bắt đầu lo lắng.

Các chiến binh khẩn cấp cần Kumingga chấp nhận đề nghị của họ để họ có thể sử dụng không gian lương quan trọng này để giao dịch trong tương lai. Họ phải tìm ra số tiền họ còn lại để ký hợp đồng với Al Horford, D'Anthony Melton và Gary Payton Jr. - những người chơi đã chờ đợi để tham gia vào thị trường đại lý miễn phí.

Amick: Quay lại các Chiến binh, trong tình huống nhạy cảm này, Marcus, bạn nghĩ bên nào sẽ đưa ra trong đầu tiên?

Thompson: Tôi sẽ "nhượng bộ" trước - Tôi đã mong chờ nó trong vài tháng qua, hy vọng rằng một số trong số họ có thể nhượng bộ. Thật dễ dàng để chấp nhận trích dẫn trình độ, nhưng nếu bạn thực sự muốn từ bỏ ít hơn 14 triệu đô la so với hợp đồng hiện tại, thì sẽ khó thực hiện hơn nhiều. Tôi biết Kumingga là một người nguyên tắc, nhưng không thực tế khi từ bỏ một số tiền lớn như vậy vì lợi ích của nguyên tắc. Tôi hiểu rằng anh ấy không muốn chấp nhận hợp đồng này tốt cho đội, nhưng dù sao anh ấy cũng sẽ chịu đựng. Tốt hơn là nên lấy thêm 14 triệu đô la này trước.

Tôi cũng hiểu tại sao anh ta không muốn ký hợp đồng này: nếu anh ta ký, sau đó được giao dịch và chơi tốt, và nhóm của anh ta vẫn có các lựa chọn nhóm, điều này sẽ ngăn anh ta tham gia vào thị trường miễn phí vào năm 2026 và hoãn lương cao. Đây thực sự không phải là tình huống tốt nhất, nhưng ngay cả khi nhóm thực hiện tùy chọn, anh ta có thể nhận được 23 triệu đô la, đây không phải là một số tiền nhỏ và nó sẽ không đặc biệt khác với số tiền anh ta có thể nhận được trên thị trường tự do.

Tuy nhiên, các Chiến binh thực sự có thể tăng đầu tư của họ trong việc giữ lại Kumingjia: tăng lương và đảm bảo rằng hợp đồng năm thứ hai là hợp lệ. Họ cần hợp đồng này rất nhiều - Kumingga là câu đố quan trọng cuối cùng của họ để xây dựng đội xung quanh đội hình cốt lõi. Chỉ bằng cách làm mới Kumingga, họ mới có thể tiếp tục cạnh tranh. Vì vậy, ngay cả khi họ nghĩ rằng Kumingga không đáng giá như vậy, việc tăng trích dẫn sẽ không phải là một tổn thất lớn đối với họ. Nếu 50 triệu đô la có thể được ký kết trong hai năm, sẽ tốt hơn là xem anh ta không có gì.

Thật thú vị, ông chủ đội vẫn muốn giữ anh ta. Nếu bạn hy vọng rằng Kumingga sẽ kiên nhẫn đợi và đợi cho đến khi những cựu chiến binh đó ở cấp độ danh vọng nghỉ hưu trước khi dẫn đầu, thì bạn nên đối xử tốt với anh ta và cho anh ta điều trị mà anh ta xứng đáng.

Amick: Trên thực tế, mùa hè này, Kumingga không phải là người duy nhất bị mắc kẹt trong cuộc chiến với các tác nhân miễn phí bị hạn chế. Cameron Thomas chắc chắn nghĩ rằng anh ta sẽ nhận được một hợp đồng lớn sau khi chơi thành tích tấn công tốt nhất trong sự nghiệp của mình (24 điểm mỗi trận), nhưng bây giờ anh ta có thể chấp nhận lời đề nghị về trình độ từ Nets (6 triệu đô la) - bạn nên biết rằng Nets vẫn đang xây dựng lại. Và Grimes, người đàn ông 25 tuổi đã được giao dịch với 76ers mùa trước, đã thể hiện tốt trong 28 trận đấu, nhưng hiện đang ở trong một tình huống khó khăn vì các vấn đề tiền lương của 76ers (như Fred gần đây đã viết, thậm chí chỉ cho anh ta một đề nghị đủ điều kiện trị giá 8,7 triệu đô la sẽ gây ra thuế cao cấp cho 76ers). Người còn lại là Gidey, người được cho là đã nhận được lời đề nghị bốn năm là 80 triệu đô la khi thị trường tự do mở cửa, nhưng anh ta vẫn đang đấu tranh với mức lương cao hơn (báo giá bằng cấp của anh ta là 11,1 triệu đô la).

Những trường hợp này có một điểm chung: có một khoảng cách rất lớn giữa các trích dẫn trình độ của người chơi và mức lương mà họ nghĩ rằng họ xứng đáng có trong thị trường tự do. Điều này một phần là do sự gia tăng nhanh chóng của giới hạn lương - các số liệu lương thực sự được phóng đại ngày nay, và người chơi (đúng) muốn có được một phần của "Bánh tài chính" lịch sử. Bạn biết đấy: Mức lương NBA NBA đã tăng gấp đôi trong 10 mùa qua; Trước đó, phải mất 17 mùa để tăng gấp đôi mức lương.

Tuy nhiên, mặc dù mức lương hiện đang ở mức cao nhất mọi thời đại là 154,6 triệu đô la, theo hệ thống thuế xa xỉ (về cơ bản, ngưỡng thứ hai cho mức lương là mức cứng), nếu nhóm không có không gian lương, bất kể mức lương cao như thế nào. Không ai trong số bốn người chơi này nhận được hợp đồng cung cấp từ các đội khác, điều đó có nghĩa là đội mẹ của họ thực sự đang đàm phán với họ. Mặc dù đó thực sự là một yếu tố quan trọng để theo dõi họ rời khỏi đội miễn phí một năm, nhưng rõ ràng là sáng kiến ​​(về cơ bản là do thiết kế thể chế) nằm trong tay đội. Vì vậy, tình huống này là đặc biệt hay một số xu hướng trong năm nay? Nếu bạn phải chọn một người chơi có thể đạt được thỏa thuận trước, bạn sẽ chọn ai?

Thompson: Người chơi bị mắc kẹt trong "Luyện ngục" đối với lý do này có một tính năng chung: ngược lại, tất cả họ đều có những điều không chắc chắn. Thật thú vị, một số người đổ lỗi cho vấn đề này trên phiên bản mới của CBA, nhưng trên thực tế, có thể những người chơi này không đủ xuất sắc để buộc đội phải nhượng bộ. Những người giỏi nhất trong số bốn người này, Kumingga và Gidey, đều là những người chơi có tiềm năng cao nhưng rõ ràng là những thiếu sót - không rõ liệu họ là những người chơi xuất sắc hay những người phục vụ. Có thể là ngưỡng thứ hai của mức lương đã làm giảm khả năng chịu rủi ro của đội? Những người chơi vai trò kỳ cựu đã chứng minh giá trị của họ, ngay cả khi họ đã đạt đến mức trần của cuộc sống của họ, dường như có thể nhận được mức lương này "tiềm năng cao nhưng không chứng minh cho mình" những người chơi muốn.

Tôi nghĩ rằng Gidey rất có thể đạt được thỏa thuận trước. Mức lương được đảm bảo trước anh ta (80 triệu đô la trong bốn năm) cao hơn nhiều so với 21,75 triệu đô la mà Kumingga có. Nếu anh ta chấp nhận một đề nghị đủ điều kiện, anh ta sẽ nhận được ít hơn 14 triệu đô la và mất nhiều hơn nữa. Hơn nữa, thời gian chơi của Kumingga với các Chiến binh đã không ổn định trong bốn năm qua, và anh ta có lý do để khăng khăng đòi lập trường khó khăn; Nhưng Giddy thì khác, anh ta không có nhiều "sự tự tin" để lãng phí với đội.

Katz: Đây không phải là lần đầu tiên các cuộc đàm phán đại lý tự do hạn chế đã bị trì hoãn cho đến cuối mùa hè; Ngay cả khi ai đó chấp nhận trích dẫn trình độ, nó không phải là mới. Tôi tin rằng tất cả các bạn đều nhớ rằng 15 năm trước, Ben Gordon đã chấp nhận lời đề nghị đủ điều kiện từ Bulls. Mùa giải tiếp theo, anh đã ghi trung bình hơn 20 điểm mỗi trận, và sau đó ký hợp đồng cao trên bầu trời với Detroit Pistons.

Đánh giá từ các điều khoản của Thỏa thuận quản lý lao động, sự hấp dẫn của việc chấp nhận trích dẫn trình độ thực sự rất đơn giản: nếu một người chơi làm điều này, anh ta sẽ tham gia vào thị trường với tư cách là một đại lý miễn phí đầy đủ vào mùa hè tới, đồng thời, anh ta cũng có thể đảm bảo rằng anh ta có thu nhập ổn định vào mùa tới. Nhưng nếu đội giao dịch một người chơi với lời đề nghị về trình độ, người chơi sẽ mất quyền chim của mình - điều này sẽ khiến đội bóng trở nên khó khăn hơn để anh ta gia hạn hợp đồng với anh ta trong thời gian sau khi phản đối.

Gordon cuối cùng đã nhận được mức lương cao, mặc dù anh ấy đã hoạt động kém trong pít -tông sau đó. Nhưng chiến lược này rất rủi ro.

Nhóm đã sử dụng hệ thống đại lý miễn phí bị hạn chế để bóp các cầu thủ trẻ. Sự khác biệt bây giờ là mỗi đội đều sợ hai vấn đề hơn trước - tôi cũng đã đề cập trong một loạt các báo cáo về bốn người chơi này vào đầu tháng này, có thể áp dụng cho cả bốn người trong số họ:

1) Mức lương trung bình Sự lựa chọn dường như bị hạn chế. Có thể là hợp lý để trở lại với các Chiến binh để chơi thêm một năm nữa, nhưng nó rất rủi ro cho cả hai bên.

Điều này dẫn đến các đội như các chiến binh sẵn sàng đưa ra một báo giá có thể tránh "rủi ro hợp đồng dài hạn" nhưng đáp ứng mức lương "cấp trung bình"; Nets sẽ cho Thomas một hợp đồng ngắn hạn; Sixers sẽ đàm phán khó khăn với Grimes, hoặc để tiết kiệm tiền lương trong tương lai hoặc để tránh bị quá cồng kềnh.

Không đăng lại mà không được phép：JingInfo » Sự bế tắc của Kumingga có thể kéo dài đến giữa tháng 9